一、根據挪威的有關稅法，公司應交納的主要稅種有：所得稅、紅利稅、雇主稅、增值稅、投資稅和印花稅。 （一）公司所得稅（CORPORATE INCOME TAX）：稅率為28%，按年度凈盈利計征。 （二）紅利稅（DIVIDEND WITHHOLDING TAX）：稅率為25%。與挪威簽有避免雙重稅收的國家的公司為0—15%。中國和挪威簽有避免雙重稅收協議。 （三）雇主稅（EMPLOYER'S CONTRIBUTION OF EMPLOYEE'S PENSION TAX）：按雇員個人年薪總額計征。 雇主費費率因每個雇員居住地區的不同而定。每年議會均依照調整地區政策的需要確定一次地區級別和費率，2001年地區級別和費率是： 對特高年薪（相當于養老基金確定的基本年薪16倍或年薪80萬克朗以上）的雇員，不分其居住地，雇主要再交納相當于年薪12.5%的雇主費。 每年1、3、5、7、9、11月份的15日前上繳前兩個月的雇主費。 （四）增值稅（VALUE ADDED TAX）：年銷售額3萬克朗以上，增值稅率為24%，食品增值稅率為12%。 （五）投資稅（INVESTMENT TAX）：稅率為7%。在稅務局登記繳納增值稅的公司，除工業和采礦業公司外，購置耐用設備、器材、辦公文具、用品、及為保證業務正常進行而購買的服務等，均按扣除24%的增值稅后的實際購進價征收7%的投資稅。根據議會決議，自2002年10月1日取消此稅。 （六）印花稅（STAMP DUTY）：房地產轉讓或買賣中，按成交價的2.5%繳納此稅。 （七）特別石油稅（THE SPECIAL PETROLEUM TAX）：在挪從事石油、天燃氣開采和管道輸送的公司須在28%的公司所得稅外再繳納50%的石油特別稅。另外，石油公司還須繳納相當于石油產值8—16%的礦區使用費（ROYALTIES）。 （八）除年薪以外的雇主給予雇員的一切報酬，如：病假工資、失業保證金、補貼、獎金、傷殘賠償、培訓費及公司代付的私人開銷，均應扣繳所得稅。 二、除上述稅費外，雇主還要為雇員代購、支付或代扣： （一）個人所得稅：發放工資前，雇主要按雇員個人的納稅率代扣代繳個人所得稅。 （二）雇主要支付雇員16個日歷日之內的全額病假工資（3天以內的病假由雇員個人口頭或書面通知，3天以上的憑醫生證明，但雇主不得過問病因）。 （三）雇主要支付給雇員相當于年薪10.2%的度假費。 （四）雇主要為雇員代購工傷保險（與私人保險公司商談）。 |
